Kathy Hochul kormányzó kísérleti programot hozott létre a SUNY-i kórházak egészségügyi dolgozói számára, hogy a túlórákért a fizetésük két és félszeresét kereshessék, mivel a védőoltási megbízatást követően folytatódik a személyzeti válság.
A kórházakban dolgozó biztonsági őrök az oltással megbízott személyzet részét képezik, de nekik nem ajánlották fel ugyanezt a lehetőséget.
A mintegy 130 biztonsági őrt képviselő New York állam büntetés-végrehajtási tisztek és rendőri jótékonysági egyesülete írt Hochulnak a témában.
Ha az állam úgy ítéli meg, hogy tagjainkat a betegekkel való közvetlen interakciójuk és az orvosi környezetük miatt kockázatot jelentenek másokra, akkor ugyanazokat az előnyöket és pénzügyi lehetőségeket kell biztosítani számukra, mint a betegekkel szembesülő kórházi személyzet többi tagjának, akit ezen keresztül jutalmaznak. túlóraprogramot a veszélyes közegészségügyi válság idején tett erőfeszítéseikért, Mike Powers, a NYSCOPBA elnöke írta.
Körülbelül 8000 alkalmazottat vonnak be a túlórabérbe, és szeptember 16-ig visszamenőleges hatállyal érvényesítik az összes regisztrált ápolónőre, engedéllyel rendelkező gyakorlati nővérre, technikusra, orvosi asszisztensre, asszisztensre, ügyintézőre, takarítónőre és más, betegekkel foglalkozó személyzetre.
A NYSCOPBA, amely a börtönökben az állami javítótiszteket is képviseli, a kezdetek óta harcol a mandátum ellen.
Minden reggel megkapja a legújabb híreket a postaládájában? Iratkozzon fel Morning Edition oldalunkra, hogy kezdje a napot.
